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可持續發展最高評級----Endress+Hauser在EcoVadis評級中再創佳績當前位置:首頁 > 新聞動態 > 新聞動態 > 正文

Endress+HauserEcoVadis可持續性發展評級中獲得76分(滿分100分),比去年提高4分。2021年,集團連續第五年位居前列,躋身同組別前1%。


在環境保護和可持續采購領域,Endress+Hauser持續改進。在道德、勞工和人權領域,集團依舊保持領先。因此,Endress+Hauser斬獲高分,繼黃金級別認證后榮獲鉑金獎章,這是EcoVadis的最高評估等級。


可持續的企業文化

可持續發展理念深深扎根于每位Endress+Hauser員工心中。"盡職盡責是我們的核心企業文化價值觀。作為一家家族企業,我們不僅希望取得商業上的成功,同時也積極行動,為生態優化和社會發展做出自己的貢獻。"首席執行官Matthias Altendorf說。自2014起,Endress+Hauser堅持同時發布年度報告和可持續發展報告,內容涉及生態、社會和經濟等多個領域。


年度EcoVadis評級結果是Endress+Hauser可持續發展的關鍵戰略指標。目的是推動集團的可持續發展。"我們幫助客戶實現可持續生產。在業務和生產過程中,我們致力于成為可持續性發展的領導者。"首席財務官Luc Schultheiss博士說。


持續改進

Endress+Hauser的現場儀表、解決方案和服務產品幫助客戶有效利用資源、減少污染物排放、避免生產浪費,保護生態環境。與此同時,集團也在不斷提升自身的生態意識。比如,越來越多的Endress+Hauser辦公場所和設施開始利用可持續的再生能源,視頻會議有效減少了員工的差旅。


EcoVadis基于21條標準,從環境、社會和道德多角度全方位評估全球公司的可持續發展能力。除了同行業企業的得分信息,公司還會接收相應的改進建議。不僅如此,公司還可以借助互聯網平臺對供應商進行評估。迄今為止,全球約有7.5萬家公司取得了EcoVadis認證。

登陸www.endress.com/ecovadis,查詢Endress+Hauser的EcoVadis可持續發展報告



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在德國Gerlingen的Endress+Hauser分部,有一棵提供綠色能源的風力樹。

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Endress+Hauser致力于為全球青年提供培訓機會。

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Endress+Hauser的現場儀表幫助客戶實現可持續生產。

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Matthias Altendorf,Endress+Hauser集團首席執行官。

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Luc Schultheiss博士,Endress+Hauser集團首席財務官。

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